Для того чтобы он мог остатся в РФ, ему нужно определится с работодателем и тот должен на него оформить разрешение на работу, и соответственно приглашение для работы по найму, для получения рабочей визы ему придется выехать,Если вы находитесь в поиске то можете обратится к нам у нас есть специальная…

В принципе вы направляете документы на разрешение к привлечению иностранного персонала из стран дальнего зарубежья. Для привлечения граждан бывшего СНГ разрешение на фирму не требуется.

Уважаемые господа! мы готовы вывести за штат основную массу работников, только нас останавливают пара проблем! Вы предоставляете услугу аутстаффинга. А законна ли она? в законодательстве такого термина нет! (т.е. аренда персонала!) сделку признают не правомерной и мы получаем все вытекающие от этого…

На организацию дали разрешение на иностранную рабочую силу. Имеем ли мы право по договору аренды персонала с другой организацией оказывать услуги иностранцами, при этом зарплата ввплачивается и начисляется и платяться все налоги с организацией где было разрешение на въезд иностранцев?