трудовой договор с гражданином молдовы

На наше предприятие хочет устроиться на работу гражданка молдовы, регистрация которой в РФ заканчивается в конце августа 2005г., но, по ее словам, она ее сразу же продлит. Какой формы трудовой договор с ней лучше всего заключить после проджления регистрации, на каких основаниях, а также какие документы она должна будет предоставить в отдел кадров? Спасибо

Для оформления на работу гражданки моолдлвы в вашу организацию, вам на организацию необходимо получить разрешение на право привлечения иностранной рабочей силы, а на нее получить разрешение на работу.После получения разрешения на работу для нее вы можете ее оформить по обычному трудовому договору со сроком действия 1 год(срок действия разрешения).